そりゃたまには

2001年1月10日
機嫌が悪い事だってあるだろう。
イラつく事だってあるだろう。
幾ら会社のエラい人とはいえ、我が上司だって人間なのだから。

しかし、それを部下に当たり散らすのはどんなもんだろうね?

会議スケジュールが立て込んでいるのは自分のせいか?
電話した相手の部長が離席中だったのも、自分のせいなのか?

なんでもヒトのせいにするな。辞表叩き付けて辞めるぞコラ。

突発性難聴(現在治療中)の原因の一つはストレス、と言われたが、これは認める。
今の仕事で、ストレスを溜めるなというのが無理だ。
そもそも向いてない仕事なのはわかってるし。
他に選択肢があったら、こんな部署への配属を承諾するつもりなどなかったのだし。
これほどの不況でなかったら、とうに転職してたかもしれない。

まぁ、ボヤいても仕方ないか…。今の仕事をやらなくちゃいけないのが現実なんだから。

消極的な勤務態度はボーナスにひびくからなぁ…。
ウソでもいいから積極的な態度をみせないと。

うりゃっ!

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